Главная | Регистрация | Вход | RSSЧетверг, 13.08.2020, 05:35

ГКОУ "Дзержинский санаторный детский дом"


Меню сайта
Календарь
«  Август 2020  »
ПнВтСрЧтПтСбВс
     12
3456789
10111213141516
17181920212223
24252627282930
31
Поиск

Структура и органы управления организацией

 

/Arh2019/OlUr200919/strukt_i_organy_upravl.pdf

 Органы управления ГКОУ "Дзержинский санаторный детский дом"

Директор - Нина Ивановна Столярова, (1 этаж, кабинет директора), приказ о назначении на должность.

телефон/факс 8(8313)20-54-15

e-mail: ddgou@yandex.ru

прием по личным вопросам:

Заместитель директора по УВР - Кундина Татьяна Тагировна (2 этаж, кабинет заместителя директора)

e-mail: ddgou@yandex.ru

Заместитель директора по постинтернатному сопровождению - Федотова Наталья Сергеевна (2 этаж, кабинет заместителя директора)

e-mail: ddgou@yandex.ru

Методист - Антипина Галина Александровна (2 этаж, кабинет заместителя директора)

e-mail: ddgou@yandex.ru

Заместитель директора по ЛПР - Тонкова Ксения Олеговна, (1 этаж)

телефон: 8(8313) 20-09-59

Заведующая хозяйством - Аверенкова Лариса Михайловна (1 этаж)

телефон: 8(8313)20-54-62

Педагогические работники:

Воспитатели - 23 человека

Управление ГКОУ "Дзержинский санаторный детский дом" осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации, строится  на принципах единоначалия и коллегиальности.

Единоличным исполнительным органом школы является директор, который осуществляет текущее руководство деятельностью школы.

В школе сформированы коллегиальные органы управления, к которым   относятся:   

- Общее собрание работников,

- Попечительский совет,

- Педагогический совет,

- Детское объединение.

 Общее собрание.

К компетенции Общего собрания работников Учреждения относится решение следующих вопросов:

-  определение приоритетных направлений деятельности Учреждения;

-  принятие Правила внутреннего трудового распорядка, Правила внутреннего распорядка для обучающихся;

-  рассмотрение отчетов директора Учреждения;

-  определяет критерии и показатели эффективности деятельности работников Учреждения, установленные положением об оплате труда и стимулировании работников;

-    рассматривает иные вопросы деятельности Учреждения, принятые Общим собранием работников Учреждения к своему рассмотрению, либо вынесенные на его рассмотрение директором Учреждения.

Попечительский совет.

Основными задачами попечительского совета являются:

  а) содействие в решении текущих и перспективных задач развития и эффективного функционирования организации социального обслуживания, улучшения качества ее работы;

 б) содействие в привлечении финансовых и материальных средств для обеспечения деятельности организации социального обслуживания;

 в) содействие в совершенствовании материально-технической базы организации социального обслуживания;

 г) содействие в улучшении качества предоставляемых социальных услуг;

 д) содействие в повышении квалификации работников организации социального обслуживания, стимулировании их профессионального развития;

 е) содействие в повышении информационной открытости организации социального обслуживания;

 ж) содействие в решении иных вопросов, связанных с повышением эффективности деятельности организации социального обслуживания.

 Педагогический  совет.

Компетенция Педагогического совета:

- определение направлений деятельности педагогического коллектива Учреждения по совершенствованию образовательного и воспитательного процессов

- определение направлений деятельности педагогического коллектива Учреждения по совершенствованию образовательного и воспитательного процессов;

- определение методов образовательного и воспитательного процессов и способов их реализации;

- внедрение в практику достижений педагогической науки и передового педагогического опыта, новых производственных технологий;

- решение вопросов организации воспитательной работы среди обучающихся;

-  рассмотрение и выбор вариантов содержания образовательных программ;

- принятие форм и методов образовательного процесса и способов их реализации;

- организация работы по распространению передового опыта и повышению квалификации педагогических работников;

- рассмотрение образовательных программ и учебных планов, годовых календарных учебных графиков;

-  принятие решения о награждении обучающихся, сотрудников;

-  координация деятельность общественных (в том числе детских и молодежных) организаций (объединений), не запрещенной законом.

    ДЕТСКОЕ ОБЪЕДИНЕНИЕ.

Детское объединение имеет право:

- участвовать в разработке и обсуждении проектов локальных нормативных актов, затрагивающих права и законные интересы воспитанников Учреждения;

- готовить и вносить предложения руководству Учреждения по оптимизации образовательной деятельности, организации быта и отдыха воспитанников;

- участвовать в разработке и реализации системы поощрений воспитанников за достижения в разных сферах учебной и внеучебной деятельности, в том числе принимающих активное участие в деятельности Детского объединения и общественной жизни Учреждения.

 

ГКООУ"Дзержинский санаторный детский дом" © 2020